地方人才网站发展如逆水行舟不进则退

湖中沉

　　互联网改变生活。随着互联网走入寻常百姓家，在这个开放虚拟世界里，各类资讯极大丰富，信息传递方便快捷，网站门类日臻完善，上网用户飞速增长，与此同时新闻、资讯、娱乐、通讯、购物、中介、交友等体验经济、眼球经济、虚拟经济迅猛发展。早期的一大批网络创业者淘到了真金白银，赚得盆满钵满，后来的草根站长们前赴后继、纷纷试水、十分热闹，从各大站长网站的火爆可见一斑，与之相伴的就是同业的残酷竞争。我们正经营着0598人才网，作为一个小小的地市级行业网站，我们也深感压力重重。这里与大家分享一二。
　　首先是搜索排名的压力。在相当程度上，搜索引擎是网站的衣食父母，为了排名，把很多站长们搞得心力憔悴，寝食难安，甚至患上了一有空就搜下关键字、看下排名、查下外链的强迫症。对搜索引擎算法的研究永无止境，但内容为王，外链为皇的观点已经深入人心。作为我们人才网站内容原创已经不成为问题，所以对外链建设的竞争日趋白热化。问答、顶贴、开博等拼的是时间和精力，只要执行力强，已经不在话下了。就是发软文，也难不倒站长们，看下站长网里，不少站长已经能够每日一篇，发“连续剧”的也不在少数，再不济靠朋友或花小钱请人代笔下也是小事一桩。虽然我们的0598三明人才网陆陆续续发数十篇短文，积累的外链也不少，长时间来排名还算稳定，但哪天竞争对手SEO下被超过也是大概率事件。特别是当地人事人才网多是gov域名，权重极高，哪天升到首位也是理所当然的。所以，我们唯有坚持并加倍努力。
　　其次是网站盈利的压力。排名的竞争很残酷，但价格的竞争更痛苦。虽然我们处在一个三线城市，但搜索下当地人才网站不知不觉已经有二十多家了，加上一些全国性的网站更是要翻上好几页。残酷的竞争首先从价格战上发起，虽然我们建站早，在人才库和企业数上遥遥领先，但面对客户比较下价格后提出的优惠要求，我们真是有苦难言啊。虽说策略上有价格与价值之辩，但也是心有余而力不足。发展到今日，一个月数十元的价格都得接啦，与其他地区相比真是天禳别。当然，客户永远是上帝，不赚钱赚吆喝也好，客户流失是谁也不愿看到的。
　　第三是发展环境的压力。网络的监管越来越严，备案审批已在实施中，运营牌照的审批也逐步落实到地方网站，今后建站的门槛和成本可能提高，这对我们来说都是潜在的风险。稍值得庆幸的是，前两年在当地工商部门的指导下，我们注册了自己的公司实体，办好的工商、税务等证照，人才中介的许可也是申请中。家中有粮，心中不慌，我们要努力把命运掌握在自己的手中。今后要围绕解决当前用工荒与就业难并存的社会难题，加强与政府部门的沟通合作，以实际行动争取官方的支持和认可，让网站发展走得更加稳健。

10泺

压力大啊  ·何止一点 ··